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华坪县人民医院2021年公开招聘编制内紧缺急需专业技术人员公告

作者:  来源:  发布时间:2021年02月19日  阅读:

为进一步满足华坪县人民医院发展需要和提高卫生人才队伍建设,根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和《关于丽江市事业单位补充工作人员实行考试考核暂行办法》(丽市人〔2003〕41号)规定,拟面向社会公开招聘紧缺急需专业技术人员4名,现将相关事宜公告如下:

一、招聘原则

招聘工作遵循品学兼优、德才兼备、学用一致、“公开、公平、公正”和“平等、竞争、择优”的原则。

二、招聘条件及名额

(一)热爱医学事业,有较好的医学基础理论和实践能力,具有良好的交流沟通能力与语言表达能力,能胜任岗位工作。

(二)身体健康,能吃苦耐劳,有奉献精神、有强烈的事业心,有良好的服务意识、优质的服务态度。

(三)服从医院和科室管理,勤奋好学,有团队协作精神,有主人翁责任意识。

(四)招聘岗位及名额

招聘岗位

招聘人数

学历

条件

学位

要求

专业要求

招聘方式

其他招聘条件

 

专业技术岗位

 

 

 

专业技术岗

 

 

 

2

本科及以上

学士学位及以上

临床医学(内、外、妇、儿、含关键字),麻醉

公开

招聘

1、取得执业医师资格证(或执业医师考试成绩合格)和取得住院医师规范化培训合格证应往届规培毕业生;取得执业医师资格证的研究生。

2、户籍不限,35岁以内(1986年1月1日以后出生)学制为全日制

 

 

 

 

1

 

本科及以上

 

学士学位及以上

中西医结合(含中西医结合、中西医结合临床、中西医结合临床医学、中西医临床医学),针灸推拿,中医临床,中医学(含中医内科学、中医妇科学、中医儿科学、中医骨伤)

 

1、取得执业医师资格证(或执业医师考试成绩合格)和取得住院医师规范化培训合格证应往届规培毕业生;取得执业医师资格证的研究生。

2、户籍不限,35岁以内(1986年1月1日以后出生)学制为全日制

 

1

 

本科及以上

 

学士学位及以上

医学影像

 

公开

招聘

1、取得执业医师资格证(或执业医师考试成绩合格)和取得住院医师规范化培训合格证应往届规培毕业生;取得执业医师资格证的研究生。

2、户籍不限,35岁以内(1986年1月1日以后出生)学制为全日制

注:如果医学影像学、中西医结合、针灸推拿、中医临床、中医学无人报考而空岗的情况下将空岗名额调剂到临床医学、麻醉专业招聘;如果临床医学无人报考而空岗的情况下该岗位留空,不调剂。

三、招聘时间、地点及注意事项

(一)招聘时间:2021年3月1日—3月30日,具体时间根据双选会实际情况而定。

(二)招聘地点:昆明医科大学、大理大学双选会会场,省内外规培基地及院校毕业生可提前联系,届时在招聘现场参加测试(如因疫情等特殊原因影响本方案将采取网络招聘实施,具体时间另行通知)。

(三)注意事项

1、考生报名时需提供身份证、规培合格证(2021年规培毕业生无规培合格证的需提供规培基地相关证明)、执业医师证(或考试分数合格证明)、学位证、毕业证。由华坪县人民医院进行资格初审,华坪县卫健局、县人社局进行复审,最终资格确认以华坪县人力资源和社会保障局复审为主。

2、通过现场综合测试的人员,体检前一周必须到华坪县卫健局、县人社局审核原件。未在指定日期内审核原件的,取消其体检资格。

3、通过现场综合测试的考生,在现场签订《就业协议》。

四、招聘方法及步骤

此次招聘工作在华坪县人力资源和社会保障局的指导下,采取现场综合测试、考核、体检、公示的方式择优聘用。

(一)综合测试

综合测试采用一对一或多对一方式进行面谈,总分为100分,由相关专业人员组成测试组,对应考人员进行现场综合测试,现场综合测试在华坪县卫健局、县人社局等相关部门的全程监督下,由华坪县人民医院具体组织实施。在招聘点设现场综合测试点。测试时间报名时通知。

(二)体检

体检人员确定:按现场综合测试成绩由高到底的顺序,等额确定体检人员。体检在华坪县人民医院进行,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格人员,本人可在接到体检结果通知三天内提出复检申请,体检结果以复检结果为准;复检仍不合格的,取消录用资格,并按现场综合测试成绩由高到低的顺序依次递补。

(三)考核

考核由用人单位派人查阅学生档案、听取学校和规培单位意见等方式,对拟聘用人员的政治思想、职业道德、业务水平和遵纪守法等方面进行考察考核。

(四)公示

对现场综合测试、体检、考核合格的人员进行公示,公示期为7个工作日。公示期满后,对没有问题反映或反映的问题不影响聘用的,办理聘用手续;对反映的问题影响聘用并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

(五)审批

现场综合测试、体检、公示等各项工作结束,对已确定的拟聘用人员按程序上报市人社局审批,通过后办理聘用手续。

、其他事项

(一)聘用人员实行试用期,试用期为一年。根据丽市人〔2006〕44号和丽市人〔2007〕57号文件要求,在试用期间,用人单位或主管部门要对新聘用人员进行岗位能力的考试考核。试用期满,考试考核合格的,按程序办理转正定级手续并签订聘用合同,聘用合同签订后在6年内不得办理调离手续;考试考核不合格的,延长试用期或取消聘用资格;未进行岗位能力考试考核的,县人力资源和社会保障部门不予办理转正定级手续。

(二)根据《云南省事业单位新进人员人事代理试行办法》(云人〔2006〕26号)要求,新聘用人员到县人才服务机构进行人事代理。

(三)未尽事宜,按《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》、《关于丽江市事业单位补充工作人员实行考试考核暂行办法》(丽市人〔2003〕41号)文件规定办理。

咨询电话:

华坪县人民医院人力资源办:0888-6126654

监督电话:

华坪县纪委监委驻县卫健局纪检组0888-6129258

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主办单位及联系方式:丽江市人力资源和社会保障局 0888-8882199
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